Kiderült, hogyan változik 2023-ban az ukrajnai munkaerőpiac.
A robota.ua profilportál közzétette egy tanulmány eredményét, amelyben ukrajnai munkaadókat kérdeztek. A felmérés szerint a legtöbb cégnél – 32,7 százalék – öt vagy több fővel nő a foglalkoztatottak száma. A munkáltatók további 27,3 százaléka 1-5 fővel növeli létszámát. A szervezetek 23,6 százaléka viszont nem tervez jövőre létszámemelést.
Ami a fizetéseket illeti, a válaszadók 40 százaléka 5-10 százalékkal tervezi megtoldani dolgozói bérét.
A munkaadók további 14,5 százaléka 11-20 százalékkal növeli az alkalmazottak juttatását, 3,7 százalékuk pedig 20 százalékot meghaladó béremelést ütemezett be. A válaszadók 41,8%-a ugyanakkor változatlan összegben méltányolja a munkavállalók erőfeszítéseit.
Az ukrajnai cégvezetők a csapatuk bővítésével kapcsolatos gondok között említették, hogy problémát okoz a szakképzett munkaerő hiánya, mivel a jól képzett szakemberek a háború miatt elvándoroltak. Ezenkívül az állásra jelentkezők irreális bérkövetelményeket támasztanak.
Csökkentek a reálbérek, háborús munkanélküliség sújtja Ukrajnát │ KISZó-háttér
Segítse Ön is a Kárpáti Igaz Szó munkáját!
Folyamatosan frissülő háborús hírfolyamunkat ITT találja.
