2024-ben már nem emelkednek tovább a minimális juttatások
Mivel Ukrajnában több mint 10 millió szépkorú él, így mindig aktuális a juttatások emelésének kérdése.
Az Ukrán Nyugdíjalap szerint az országban 2024. április 1-jén összesen 10 154 705 nyugdíjra jogosult élt. Az illetékes hatóságok minden évben megpróbálják indexálni az idős emberek illetményét.
Magyar Tímea
Az érvényben lévő jogszabályok szerint négy típusú nyugdíj létezik:
• öregségi nyugdíj – a szükséges biztosított munkaviszony és egy bizonyos életkor elérése esetén folyósítják;
• rokkantnyugdíj;
• az eltartó halála esetén megítélt nyugdíj – olyan fogyatékkal élő személyeknek folyósítják, akik az elhunyt családfenntartó eltartottjai voltak;
• a kidolgozott évek után járó nyugdíj.
A 2024-es nyugdíjindexálást március 1-jén és április 1-jén ejtették meg. Ennek eredményeként a minimálnyugdíj a különböző kategóriában a következőképpen alakult:
• a szükségesnél kevesebb munkaviszonnyal rendelkező nyugdíjasoké – 2725 hrivnya;
• 65-70 éves, 30-35 év munkaviszonnyal rendelkező nyugdíjasok, akik már nem dolgoznak – 3370 hrivnya;
• 70-80 éves nyugdíjasok 30-35 év gyakorlattal – 3240 hrivnya;
• 80 év feletti nyugdíjasok 20-25 év gyakorlattal – 3370 hrivnya;
• 70 év alatti nyugdíjasok 30-35 év gyakorlattal – 2980 hrivnya.
Létezik szociális nyugdíj is. Ezt azok kapják, akiknek nincs meg a szükséges minimális biztosított munkaviszonya. 2024. január 1-től a 15 évnél kevesebb munkatapasztalattal rendelkező állampolgárok 65 éves koruk után számíthatnak ilyen kifizetésre. Nagysága 2361 hrivnya (a munkaképességüket elvesztett személyek létminimuma) és az egy főre jutó átlagos havi családi összjövedelem alapján kiszámított összeggel, de legfeljebb 3028 hrivnya (cselekvőképes személyek létminimuma) lehet. Megjegyzendő, hogy a szociális nyugdíjat félévente újraszámolják. Ilyenkor figyelembe veszik az esetleges átlagos havi összjövedelmet és a vagyoni helyzetben bekövetkezett változásokat.
2024-ben a szükséges munkaviszony az öregségi nyugdíj megítéléséhez:
• 60 éves kortól – legalább 31 év;
• 63 éves kortól – legalább 21 év;
• 65 éves kortól – 15 és 21 év között.
Ugyanakkor, ha valakinek hiányzik néhány hónap vagy év a nyugdíjba vonuláshoz, azt „megvásárolhatja”. Egy hónap munkaviszony az aktuális minimálbér 22%-a, ami körülbelül 1760 hrivnya.
Idén már nem emelkedik tovább a minimálnyugdíj.
A legutóbbi 8 százalékos nyugdíjemelés a magas ellátmányban részesülőket is érintette, ezáltal a maximális nyugdíj összege Ukrajnában 2024-ben 23 610 hrivnya. Eközben az átlagnyugdíj a Nyugdíjalap adatai szerint 5743,27 hrivnya.
Hogyan számítják ki a nyugdíjat Ukrajnában? A nyugdíjkifizetések kiszámításakor számos mutatót vesznek figyelembe. Ezek az:
• átlagkereset – az országban az elmúlt három év hivatalos átlagkeresete, amelyből adót fizettek;
• egyéni fizetési együttható – az adott személy fizetésének és az országos átlagbér aránya a kiválasztott hónapban;
• a munkaviszony együtthatója – megszorozzák 0,01-gyel.
A számítási folyamat meglehetősen bonyolultnak tűnik, ezért ha valaki szeretné megtudni, milyen nyugdíjra jogosult, használhatja a nyugdíjkalkulátort az Ukrán Nyugdíjalap honlapján.
Segítse Ön is a Kárpáti Igaz Szó munkáját!
Folyamatosan frissülő háborús hírfolyamunkat ITT találja.
